光伏維檢公司:強化政治擔當 落實防疫要求

日期:2021-11-11
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光伏維檢公司黨委面對當前國內疫情防控的嚴峻復雜形勢,把疫情防控工作作為當前重要工作來抓,提高政治站位,強化政治擔當,履行社會責任,堅決貫徹落實黃河公司、青海省和海南州疫情防控要求,堅持“外輸入、內防感染”,加強疫情防控常態化管理,協調區域管理中心各單位聯防聯控,黨政工團齊抓共管,做到了疫情防控與安全生產、經營管理、復工復產“兩手抓、兩不誤”,保證了各項工作的正常開展和安全生產局面、職工隊伍穩定。

加強管控,深入細致開展人員活動軌跡排查跟蹤,落實核酸檢測和隔離措施。

自10月15日起,每日對員工行程軌跡進行跟蹤,經排查,光伏維檢公司8名與已公布的陽性感染人員有過同乘、接觸史或活動軌跡有交集。目前,8名職工分別在蘭州、西寧以及共和區域管理中心宿舍進行隔離觀察,核酸檢測結果均為陰性,并按照要求均已在社區報備,并上報黃河公司疫情防控辦。

開展關心關愛,及時引導職工了解疫情信息和防控知識。

一是及時教育引導職工從官方權威發布、主流新聞等正規渠道了解疫情信息和防控知識,不造謠、不信謠、不傳謠。落實疫情防控措施,積極配合開展核酸檢測,主動做好流行病學調查工作。二是在區域管理中心辦公樓電子屏幕及時將官方權威發布、主流新聞等正規渠道了解疫情信息和防控知識進行滾動播放。三是牽頭組織黃河物業公司和區域管理中心四家單位建立聯動機制,開展聯防聯控,落實疫情防控各項措施。四是加強對疫情封閉區內和隔離觀察期間員工及其家屬的關心關愛,定期詢問身體和心理健康狀況。建立黨員聯系群眾工作機制,開展黨員聯系群眾,黨員帶頭發揮關心關愛作用,實時掌握員工思想動態及身體和心理健康狀況。公司黨委及工會不定期對隔離員工主動聯系,及時掌握員工思想狀況,積極開展心理疏導,提高職工應對疫情的防控能力。

落實共和區域管理中心常態化疫情防控各項措施。

一是及時對辦公、生產和建設區域嚴格實行封閉管理,于10月16日暫停與西寧市間的通勤,嚴禁本單位以外其他人員進入。確因工作需要進入辦公、生產現場的外部人員需提供“健康碼”、“行程碼”、48小時核酸檢測報告,并第一時間向共和縣園區管委會及社區進行報備。本單位所屬員工進出辦公、生產現場必須做好進出登記及體溫檢測工作。二是嚴格要求區域管理中心各單位全員佩戴口罩,對出入辦公場所及生產現場人員,執行體溫檢測、核檢“健康碼”、“行程碼”。三是暫停舉辦各類聚集性現場會議和活動,采取線上形式組織開展;暫停堂食,員工分時分批領餐,分散就餐;加強公共區域清潔消殺,配備消毒物品。停止舉辦各類聚集性現場會議和活動,采取線上視頻形式組織開展。每日對辦公場所、食堂、洗手間等公共區域進行6次消殺,并配備了消毒液、洗手液。

完善疫情防控應急處置預案,落實勞務派遣、施工人員實行等同化管理要求。

一是結合最新疫情變化情況及各級政府、上級單位的各項疫情防控規定、要求,修訂完善光伏維檢公司疫情防控應急預案。并與海南區域管理中心各入住單位建立了疫情防控聯動機制。二是嚴格執行勞務派遣、外來施工人員等同化管理,要求提供14天行程軌跡,排查紅、黃碼,還需提供48小時以內核酸檢測證明,并第一時間向社區進行報備。要求勞務派遣單位及外來施工單位向所屬人員配備必要的防護用品(口罩、消毒液等),對行程軌跡信息有變化的人員及時進行關注更新,且第一時間向公司報備。三是爭取屬地醫療衛生力量指導支持,設置隔離場所,做好轉運安排準備工作。與縣發改局、園區管委會、縣疾控中心、社區建立工作聯系,并按照要求每天向縣發改局、園區管委會報送防疫信息。在海南區域管理中心設置2間疫情防控隔離房,設置1輛疫情防控轉運車輛。

儲備必要的疫情防控物資,及時報送疫情信息,落實屬地疫情防控措施要求。

一是儲備一定數量的防疫物資。公司儲備口罩2680只、消毒液75公斤、洗手液150瓶、防護服4套、測溫槍4把。二是將職工健康碼出現黃碼、紅碼或者出現疑似、確診病例等重要情況時第一時間向黃河公司疫情防控領導小組辦公室報告。公司分別于10月28日、29日連續兩次下發通知排查黃碼、紅碼,掌握人員健康狀態,對出現黃碼、紅碼原因及時進行排查。截止11月4日,光伏維檢公司排查出現一名黃碼人員,出現黃碼原因為該職工戶籍所在地為黑河地區,該職工長期以來一直在青海境內上班,未到過黑河,公司已將排查結果第一時間上報黃河公司疫情防控領導小組辦公室。三是持續關注國內、省市區(縣)疫情發展變化及感染者軌跡,加強與地方政府、所在地社區和疾控部門的協調溝通,及時了解掌握屬地政府疫情防控要求。公司通過微信公眾群、企業微信第一時間將國內、省市區(縣)疫情發展變化及感染者軌跡、最新疫情防控要求信息發布。與地方政府、所在地社區和疾控部門建立工作聯系,按地方政府、上級單位要求,及時落實各項疫情防控措施。